Заявка на обратный звонок
Оставьте контактные данные и мы перезвоним Вам
 
Программа обучения персонала
Какое обучение проводим
Вводное обучение
Разрабатываем программу обучения и ввода сотрудника.
С первого дня в должности он готов приносить результаты.
Повышение квалификации
Индивидуальная программа регулярного обучения
Получение профессии
Даем только нужное и ведущее к конечному результату!
Практическая отработка и прикладные инструменты.
Немного о нас:
15
HR специалистов подготовили для компаний
2012
в этом году мы наняли первого человека
1,5к
~ полторы тысячи сотрудников привели в компании
Для хорошего обучения потребуются
Список навыков
Определиться с целью проведения обучения, чем в конечном итоге должен обладать человек по окончании.
Разбор текущей ситуации
Определить текущие навыки проходящих обучение.
Обучение составляется с учетом всех особенностей.
Подготовка обучения, разработка программы
Пошаговое проведение обучения, включающее все стандарты и регламенты, а так же варианты ролевых отработок с таймингом дня.
Стандарты обучения в Вашей компании
Сколько выводить сотрудников на обучении, по каким критериям отбирать и как именно должно проходить обучение.
Обучение персонала
Мы можем обучить самостоятельно, а можем обучить человека из Вашей компании делать это самостоятельно.
Программа дальнейшего обучения
Дальнейшее обучение сотрудника по экспертности в продукте, регулярное обучение на основании узких мест, управление на основании статистик.
Как происходит реализация проекта:
Деление на блоки
Весь проект делиться на небольшие блоки, а блоки в свою очередь делятся на задачи.
Таким образом реализация проекта становиться абсолютно прозрачной.
Посмотреть пример можно здесь.
Регулярная отчетность
Мы обозначаем срок выполнения блока, как правило - это рабочая неделя.
В начале недели Вы получаете план по реализации проекта, в конце недели получаете факт.
Посмотреть пример отчетности можно здесь.
Приемка каждого этапа
При получении факта выполненных работ Вы его принимаете или даете корректировки, если Вы считаете, что мы что-то не доделали. Если такое случилось, хотя еще не бывало, мы доделаем и только после этого приступим к выполнению следующего блока.
Оговорить условия проекта!
Как мы работаем
Консультация
Общаемся, Вы говорите что хотелось бы получить в итоге.
Если мы можем сделать, то подготавливаем предложение по стоимости и срокам реализации.
В случае, если мы понимаем, что не справимся с данным объемом работ, то мы откажемся от проекта или предложим альтернативные пути решения.
Аудит
Мы проводим аудит, чтобы разобраться в деталях и максимально качественно подготовиться к реализации проекта.
Договор
Мы составляем договор в котором детально описываем весь перечень проводимых работ, сроки реализации, условия оплаты и гарантии.
Реализация
Мы работаем - Вы получаете результат. Все просто.
Вам остается только принимать результаты работ и давать обратную связь.
Варианты взаимодействия
Самостоятельный
Вы получаете пошаговую карту действий и производите все работы самостоятельно.

Авторский надзор
Карту действий реализуете Вы или ответственные лица, мы обучаем, помогаем и проверяем.

«Под ключ»
Все сделают специалисты IPO.GROUP, останется только лишь подхватить работающую систему.

Выберите удобный для Вас вариант!
Основные услуги
Найм линейного персонала
от 30.000

Обучение для персонала
от 50.000
Разрабатываем программу обучения и ввода. С первого дня в должности сотрудник готов приносить результаты.
Разработка системы мотивации
от 30.000
KPI, нематериальная, материальная, мотивация на результат.
Без сложных формул - просто и понятно.
Управление на основании статистик
от 50.000
Разрабатывается регламент-инструкция по управлению предприятием.
Управляйте бизнесом на основании цифр, а не эмоций.
Сюда уже включена разработка статистики и форм отчетности
Найм руководящих позиций
от 60.000

Создание системы найма в компании
от 150.000
Создаем алгоритм по которому внутренний HR компании сможет быстро закрывать любую позицию
Создание орг. схемы компании
от 35.000
из 7 отделений, указан конечный продукт каждой должности, понятен функционал, слабые и сильные стороны компании
Стандартизация должности
от 35.000
Разрабатываем должностные инструкции, описываем бизнес-процессы.Должность для Вас и сотрудника становится прозрачной, предсказуемой и легко масштабируемой, а сотрудники легко заменимыми.
Оставьте заявку на бесплатную консультацию по услуге.
Наши специалисты подробно расскажу о сроках, этапах работ, а так же ответят на все интересующие Вас вопросы.
Просто выберите услугу, которая Вас заинтересовала и оставьте контактные данные.
Отзывы о нашей работе
Особенности нашей работы
Вы сами выбираете формат взаимодействия
Работы могут быть восполнены как специалистами IPO.GROUP, так и внутренними сотрудниками Вашей компании под чутким руководством специалистов IPO.GROUP
Мы можем отказать Вам в заключении договора
Мы отказываем в заключении договора, если мы
не уверены в том, что мы сможем выполнить
проект на 100%
Мы за честность и открытую коммуникацию.
Поэтапная оплата и согласование
Гибкие условия оплаты. Весь проект разбивается на этапы, мы переходим к следующему этапу, только если предыдущий принят на 100%
Все в срок
Мы ни разу не нарушили сроков.
Если сказали - сделаем.
Того же будем требовать и от Вас.
Оставить заявку на обратный звонок!
Наша команда
Хочешь присоединиться к нашей команде?
Часто задаваемые вопросы или FAQ
География работы
Мы работаем по всей России.
Основную деятельность ведем в г. Санкт-Петербург и Москва.
При необходимости команда может выехать в любую точку России
или наше взаимодействие будет выстроено удаленно по системе авторского надзора,
где нет необходимости нашего физического присутствия
Гарантии
Договор заключается с юридическим лицом и согласуется в двухстороннем порядке.

Мы гарантируем выполнение всего действий, что прописаны в договоре.
Результаты в каждом бизнесе индивидуальны, поэтому мы не даем несбыточных гарантий.

Любой трезво мыслящий предприниматель понимает, что делая правильные шаги (а мы в договоре пропишем правильные шаги) , результат будет неизбежен.
Наш опыт это доказывает.
Стоимость
Стоимость каждого проекта рассчитывается индивидуально и зависит от следующих факторов:
1. круг решаемых задач и их сложность
2. вариант взаимодействия
3. скорость и длительность реализации проекта
4. количество задействованных специалистов

Каждый клиент и проект уникальны и индивидуальны.
Оставляйте заявку мы подберем для Вас лучшие условия.
Оплата
Работы сроком до 1 месяца осуществляется по 100% предоплате.
Для проектов сроком более 1 месяца – формируется график оплаты.

Вся оплата производится поэтапно.
График оплаты согласовывается.
Договор
В договоре мы прописываем все условия реализации проекта.
А именно: график выполнения работ, график оплаты, ответственность сторон.

Вы можете выступить как физическое лицо или от лица компании.
Сколько человек учавствует в реализации проекта?
От 2.
Все зависит от типа, сложности и скорости реализации проекта.
Основное взаимодействие Вы будете проводить с менеджером проекта.
Зачем к нам обращаться?
Мы уверены, что Вы очень крутой предприниматель,
но порой не хватает рук для реализации проекта или "замыливается глаз".

Вот тут мы можем предоставить компетентных специалистов,
взглянуть на Ваш бизнес по-новому и найти рычаги для роста.
Безопасность
Мы подписываем соглашение о коммерческой тайне.
Да, мы действительно очень много узнаем о Вашем бизнесе.

Если бы мы хотели открыть бизнес как у Вас мы бы уже это сделали.
Но важно любить свое дело, мы любим то что делаем.
Made on
Tilda